К.С. Зайков. «Норвежская рабочая партия и социал-демократическое движение Норвегии (1945—1973 гг.)»

Но необходимо отметить, что именно в 1980—1990-е гг. норвежские ученые сосредоточились на так называемых «белых пятнах» послевоенной истории социал-демократии. Точнее, следует говорить об «истории повседневности» и других направлениях, получивших развитие в этот период. Работы нового поколения историков имеют значение в силу большого объема эмпирических данных, новых типов источников, привлеченных в данных исследованиях. Это в первую очередь брошюры, плакаты, документы, периодика и материалы локальных архивов НРП.

В 1970-х — начале 1980-х гг. появляются отдельные направления изучающие, например, роль рабочей прессы в политике НРП. Этим занимались Свеник Хейре, Амдаль Асберн, Арнесен Юлф, проанализировавшие различные аспекты влияния НРП на прессу и ее роль как инструмент пропаганды идеологии. Отдельный комплекс диссертаций был посвящен вопросам экономического развития Норвегии и положению рабочих в конкретных отраслях промышленности Норвегии в 19451979 гг.

Автор особо отмечает диссертацию Ю. Арнесен, посвященную анализу газеты «Ориентеринг» («Orientering»), являвшейся идеологическим печатным органом оппозиции в НРП с 1958 г., а впоследствии центральной газетой Социалистической народной партии (СНП) с 1961 г.. Поэтому для понимания идеологии рабочего движения Норвегии, причин кризиса в период 1958—1963 гг. материалы данного исследования имеют существенную значимость для представляемого диссертационного исследования.

Накопленный материал и отдельные проблемы рабочего движения в Норвегии, изученные историками, были обобщены в большом многотомном труде «История рабочего движения в Норвегии», Для данного диссертационного исследования существенное значение имеют V и VI тома этого труда.

Пятый том под названием «Эпоха рассвета» (Storhetstid), написанный Троном Бергом, посвящен истории норвежской социал-демократии периода 1949—1965 гг. Наибольшее значение для диссертации имеют выводы о влиянии внешнеполитических факторов, холодной войны, вопросов по поводу размещения ядерного оружия и плана Маршалла на развитие внутрипартийных кризисов в НРП в 1948—1952 гг. и 1958—1963 гг. Автором подробно описаны внутрипартийные дискуссии по этим вопросам и оценка профсоюзным движением этих проблем.

В шестом томе Енстейна Нихамара «Новые вызовы» (Nye Utford-ringer) существенное значение имеет часть, посвященная интернационализации норвежской экономики и реакции профсоюзного движения на данный процесс, открывающий истинные причины кризиса идеологии НРП в начале 70-х гг. и начала нового этапа радикализации социал-демократического движения.

Необходимо отдельно упомянуть о монографиях Ерум Бьергум, посвященных политической деятельности Мартина Транмеля, лидера синдикалистского крыла рабочего движения, оказывавшего сильное влияние на профсоюзное движение Норвегии в послевоенное время. В значительной степени давление транмелистского (Tranmælittisken) крыла в рабочем движении было одним из основных факторов, стимулировавших процесс «радикализации» рабочего класса в первые послевоенные годы (1945—1952гг.).

В норвежской историографии за последние 15 лет можно проследить тенденцию роста либерального направления, что связано с кризисными явлениями социально-экономической системы, построенной НРП с середины 1970-х гг., а также с развитием постмодернистского направления в норвежской историографии.

Так, Кюнль Стейн, А. Хатланд, изучающие процесс становления и развития политики государства всеобщего благоденствия, используя герменевтический метод в анализе правовых документов, пытались найти не политические факторы формирования данной социально-экономической системы. Выдвинув идею «универсализма» (Universalism) норвежской системы государства всеобщего благоденствия, в основе которой лежит философия «холизма» Дж. С. Холдейна, данные авторы стали отрицать социал-демократический характер природы политики государства всеобщего благоденствия. Таким образом, в работах С. Кюнля и А. Хатланд отрицаются политические и социально-экономические факторы, обусловливающие формирование данной социальной системы защиты в Норвегии, в то время как основное внимание акцентируется на культурной плоскости, обусловившей появление этого феномена.

Противоположенная концепция шведских социологов В. Корпи и Г. Эспинга-Андерсена, которые ввели понятие государства всеобщего благоденствия для обозначения политики социального законодательства правительств НРП с 1935 по 1965 г. Поэтому их концепция подразумевает четкую преемственность и обусловленность формирования системы государства всеобщего благоденствия как результат социально-экономических реформ и эволюции идеологии НРП, в свою очередь обусловленной общемировыми тенденциями в социал-демократическом движении.

Завершая историографический очерк, необходимо упомянуть о Кнуте Хейдаре и Рюне Слагстаде, акцентировавших внимание на истории НРП в период с 1945 по 1973 г.

Кнут Хейдар, занимавшийся с 1970-х гг. изучением вопросов трансформации идеологии и политики НРП с 1930-х по 1980-е гг., рассматривая взаимоотношения между НРП и ЦОПН, отмечал тенденцию постепенного слияния профсоюзной и партийной элит, что в 50—60-е гг. привело к сращиванию партийного и профсоюзного центральных аппаратов. Им впервые был введен термин «дерадикализация», характеризующий направленность трансформации идеологии рабочего движения, целью которого являлось использование идеологических, экономических рычагов и партийно-профсоюзных каналов для изменения идеологии рабочего движения и сознания рабочего класса Норвегии после Второй мировой войны.

К. Хейдар, используя «институциональную модель» Р. Стена, определил закономерность стагнации и снижения профсоюзного движения Норвегии в связи с либерализацией идеологии НРП, с одной стороны, как результат социально-экономических реформ, с другой стороны — как результат формирования нового типа элиты в 60 — 70-е гг., которая под влиянием унификации знания привела к размыванию идеологических различий между социал-демократическими и правыми партиями Норвегии.

<<   [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] ...  [50]  >>