Работа и пребывание в Норвегии часть 2.

Рабочие рыбопромышленных предприятий, сезонные работы, практикант.Рабочие рыбопромышленных предприятий.
По материалам сайта UDI.
Граждане России, проживающие в Баренцевом регионе, могут работать на предприятиях рыбопромышленности, находящихся на территории фюльке1) Тромс и Финмарк, при условии отсутствия возможности нанять необходимую рабочую силу в Норвегии или из стран ЕЭС.
Специального образования для этого типа работы не требуется. Разрешение может быть получено сроком на один год, но продлению такое разрешение не подлежит. Новое разрешение может быть получено только после пребывания вне Норвегии в течение двух лет.
Другие условия получения разрешения:
- Разрешение на работу на рыбопромышленных предприятиях фюльке Тромс и Финмарк выдаётся только гражданам России, проживающим в Баренцевом регионе. В Баренцевый регион входят: Мурманская область, республика Карелия, Архангельская область и Ненецкий автономный округ.
- Прежде чем подавать заявление о разрешении на работу необходимо иметь конкретное предложение о работе или предъявить контракт о найме, подписанный иностранцем, желающим получить работу, и работодателем. Предложение о работе должно быть оформлено работодателем по установленной форме.
- Требуется так же, чтобы условия работы и оплаты труда были не хуже существующего тарифного договора, других положений или нормальных для вышеуказанных предприятий условий.
- Разрешение должно быть запрошено и получено до въезда в Норвегию. Иностранец, подающий заявление, не имеет возможности въезда в страну до получения разрешения.
Правила, касающиеся разрешения, находятся в utlendingsforskriftens § 5a.
Дополнительные постановления UDI можно найти в rundskriv 25/2000: Arbeidstillatelse for ufaglært arbeidskraft.
1) Одна из административных единиц на которые разделена Норвегия. Примерный перевод: область.

Практикант.
По материалам сайта UDI.

Практикант – иностранец, желающий изучить на практике определённую профессию. Для получения разрешения требуется выполнение следующих условий: работа должна иметь большое значение для развития профессиональной компетентности практиканта и быть естественной частью его профессионального образования. Работа практикантом может иметь место до, во время и после получения образования.
Большинство практикантов получают работу через организации, которые занимаются обменом практикантов. Однако оформление через такую организацию не является абсолютным требованием, разрешение на работу можно получить и на основании частного договора о практике.
Разрешение на работу практикантом может быть продлено общим сроком до двух лет. Разрешение не даёт основания для длительного пребывания в Норвегии (разрешение на поселение).
Разрешение должно быть запрошено и получено до въезда в Норвегию. Иностранец, подающий заявление, не имеет возможности въезда в страну до получения разрешения.
Основные посреднические организации:
- International Association for the Exchange of Students for Technical Experience (IAESTE)
- Association Internationale des Etudiants en Sciences Economiques et Commerciales (AIESEC)
- Comett-programmet
- Fransk-Norsk Stiftelse (FNS)
- International Agricultural Exchange Association (IAEA)
- Atlantis
- Fulbright

Сезонные работы.
По материалам сайта UDI.

Разрешение на сезонные работы даётся иностранцам, которые будут работать в период отпусков или на типично сезонных работах, как например, сбор урожая в сельском хозяйстве или сбор ягод. Разрешение этого типа даётся сроком до трёх месяцев и не подлежит продлению. Если разрешение дано на срок меньше трёх месяцев, оно может быть продлено до трёх месяцев. В редких случаях, например, когда сезон смещается из-за обстоятельств природного характера, разрешение может быть продлено ещё на один месяц. Новое разрешение может быть получено не раньше, чем через шесть месяцев пребывания вне Норвегии.
Дополнительные требования:
- Прежде чем подавать заявление о разрешении на работу необходимо получить конкретное предложение о работе. Предложение о работе должно быть оформлено работодателем по установленной форме, или в виде типового контракта о найме.
- Требуется так же, чтобы условия работы и оплаты труда были не хуже существующего тарифного договора, других положений или нормальных для данного места или работы условий.
- Заявление подаётся иностранцем из своей страны или страны пребывания в последние 6 месяцев.
- Иностранец, подающий заявление, не имеет возможности въезда в страну до получения разрешения.
Правила, касающиеся разрешения, находятся в utlendingsforskriftens § 5 tredje ledd bokstav a.
Дополнительные постановления UDI можно найти в rundskriv 9/2000: sesongarbeidstillatelse.

Источники:
www.udi.no

Переводчик не несёт ответсвенности за возможные ошибки и неточности перевода.
Norton Virus
Осло 07.01.2002